2006/07/26 / 最終更新日時 : 2019/10/11 社長研究室 2006年 社長メッセージ

アンケート調査では、満足度が高いと再購入意思が高まり、実際に8割弱の方が、再購入につながっている事が判りました。社長から社員へのメッセージ：「2006年の夏の賞与をお渡し致します。」（2006年6月号）

2006年の夏の賞与をお渡し致します。 私達は創業以来、正しいコンタクトレンズの普及を目指し、顧客満足経営に取り組んでいます。 アンケート調査では、満足度が高いと再購入意思が高まり、実際に8割弱の方が...　
2006/01/25 / 最終更新日時 : 2019/10/11 社長研究室 2006年 社長メッセージ

社長から社員へのメッセージ：夢は夢を持たなければ、夢にはなりません。夢を叶えるための継続的な努力をしなければ、実現しません。「夢に向かって計画を立てる」

社長メッセージ・言葉（給与袋に添えて）：「夢に向かって計画を立てる」（2006年1月25日） 年も改まり、2006年になりました。 2006年1月の給与袋に添えてのメッセージは、年頭に夢について考えて...　
2004/08/20 / 最終更新日時 : 2019/10/11 社長研究室 2004年 社長メッセージ

社長メッセージ：社長から社員へ「自分自身を売る」顧客が買ってくれるのは、商品だけでなくサービスを実践する人を買ってくれています。 自分自身を顧客と仲間に売っている事も考えてみてはどうでしょう！（2004年8月号）

社長メッセージ・言葉（給与袋に添えて）：「自分自身を売る」（2004年8月20日） 社長メッセージ・言葉（給与袋に添えて）：神戸のさんプラザコンタクトレンズ 毎月の給与明細書の中に経営者としての社長の...