東日本大震災と福島原発事故「日本全体が協力し合うことと同じ様に、我社においても従業員の協力を一つにして、業績向上に協力をお願いします。」社長メッセージ・社長の言葉 夏の賞与の支給にあたり

東日本大震災と福島原発事故「日本全体が協力し合うことと同じ様に、我社においても従業員の協力を一つにして、業績向上に協力をお願いします。」 社長メッセージ・社長の言葉「夏の賞与の支給にあたり」 東日本大... 

アンケート調査では、満足度が高いと再購入意思が高まり、実際に8割弱の方が、再購入につながっている事が判りました。社長から社員へのメッセージ:「2006年の夏の賞与をお渡し致します。」(2006年6月号)

2006年の夏の賞与をお渡し致します。 私達は創業以来、正しいコンタクトレンズの普及を目指し、顧客満足経営に取り組んでいます。 アンケート調査では、満足度が高いと再購入意思が高まり、実際に8割弱の方が... 

変革の軌跡: 神戸震災後の復興で学んだレジリエンスとリーダーシップ 【社長経営学】シリーズ33

投稿No:9792

「変革の軌跡: 神戸震災後の復興で学んだレジリエンスとリーダーシップ」不協和音 男子社員の採用と研修 【社長経営学】シリーズ33 ←「社長経営学32 阪神淡路大震災 のしかかる復興費」 レジリエンスと... 

2023年の人気記事をご紹介! 年間上位人気記事一覧 さんプラザコンタクトレンズ社長ブログ

投稿No:9752

2023年の人気記事をご紹介! 年間上位人気記事一覧 さんプラザコンタクトレンズ社長ブログ「松葉博雄の社長研究室」 2023年も、 残すところあとわずかとなりました。 今年一年、ブログの毎日投稿を心掛...